施工单位与施工方的(de)区别是什么？施工(gōng)单位与施(shī)工方的区别在于意思不同(tóng)的。关于施工单(dān)位与施工方的区别是什(shén)么以(yǐ)及施工单位与施工方的区别是什么，施工单(dān)位与施工方的区别(bié)和联系(xì)，施工单位与施工(gōng)方的(de)区(qū)别在哪，施工方和施工单位一样吗，建设单位和施工方的区别等问题，农(nóng)商网将为你整理以下的生活知(zhī)识：

施工单位(wèi)可以报考监理工程师吗

　　施工单(dān)位是(shì)可以报考(kǎo)监理工程师的。<空气炸锅是不是一定要放烤架上 空气炸锅没有烤架能用吗/p>

　　施工单位是可以(yǐ)直(zhí)接报(bào)考(kǎo)监(jiān)理工程师的，但是(shì)报考(kǎo)监理工程师还有另外的要求(qiú)，首先报(bào)考的单位(wèi)有很大(dà)的限(xiàn)制(z空气炸锅是不是一定要放烤架上 空气炸锅没有烤架能用吗hì)，

　　要(yào)求必须是工程施工(gōng)单(dān)位、工程监(jiān)理单位和(hé)工(gōng)程设(shè)计单(dān)位等等。监理工程师的主要任(rèn)务是完成注册流程，受(shòu)聘(pìn)监理(lǐ)工(gōng)程师(shī)一定要在监理(lǐ)单位注册(cè)。

施工单(dān)位与施工(gōng)方的区(qū)别是什么

　　施工(gōng)单位(wèi)与施工(gōng)方(fāng)的(de)区别(bié)在于意思(sī)不同。

　　施工单位又称承建单位(wèi)，建筑安装工程施工单位(wèi)的简称。

　　指承担基本(běn)建设工程(chéng)施(shī)工任务，具有独立(lì)组织机构并实行独立(lì)经济核算(suàn)的单位。

　　在采取(qǔ)承(chéng)发包方(fāng)式进行(xíng)施工时，施工(gōng)单位，常被(bèi)称(chēng)为乙(yǐ)方。

　　施(shī)工方是指(zhǐ)由于项目管理的核心任(rèn)务是项目的目标控制(zhì)，因此(cǐ)按项目管(guǎn)理学(xué)的基本理(lǐ)论，没有明确目标的(de)建设工程(chéng)不是(shì)项目管理的对象。

　　项目(mù)管理(lǐ)工(gōng)作主(zhǔ)要在施工阶段进行，但(dàn)它(tā)也涉及设计准备阶段、设(shè)计阶段、动用前准备阶段和(hé)保修期。

　　在工程(chéng)实践(jiàn)中，设(shè)计阶段和施工阶段(duàn)往往是交叉的，因此施(shī)工方(fāng)的项目管理工作也涉(shè)及设计阶段。

施工甲方(fāng)乙(yǐ)方的区别

　　法律分析(xī)：1、性质不一样(yàng)；甲方代表(biǎo)就是(shì)业主，出钱并监督施(shī)工的(de)，相当于(yú)地主；施工单位是承(chéng)揽(lǎn)项目，负责施工的，相当(dāng)于长(zhǎng)工。

　　所以说甲方代(dài)表就是甲方，就是出钱盖房子的(de)人这(zhè)种说法是正确的。

　　2、组成不(bù)一样；甲方(fāng)代表是指建筑(zhù)工程的(de)投资方，对(duì)该(gāi)工程拥有产权。

　　甲方代表也称为业主单位或项目业主，指建(jiàn)设工程(chéng)项目(mù)的投(tóu)资主(zhǔ)体或投资者，它(tā)也是建设项目(mù)管理的主体。

　　主要履行提(tí)出建设规划、提供建设用地和建设资金的责(zé)任(rèn)。

　　施(shī)工单(dān)位是由相(xiāng)关专业人员组成的、有(yǒu)相应资质、进行生产活动的企事业单(dān)位。

　　比(bǐ)如，甲方代表自(zì)营工程的施工队(duì)、房修队、国营(yíng)建筑公司、安装公司、工程队(duì)、市政(zhèng)公(gōng)司及集体施工企业等组织(zhī)机(jī)构(gòu)，都可以叫做施工单位。

　　3、 甲方代表与施工单位职责不(bù)同。

　　施工单位对(duì)建(jiàn)设工(gōng)程的施(shī)工质量负责。

　　甲方代表通过招投标（和拍卖(mài)有相似之(zhī)处）把某个工程发包给施工单位，签订和同，施工(gōng)单(dān)位负(fù)责把建(jiàn)筑按图纸修(xiū)起来，竣(jùn)工验(yàn)收合格后就交给(gěi)建设单位，他们之间是(shì)通过施工承(chéng)包合同规定双方的权(quán)利和义务(wù)的。

　　法律依据：《中华(huá)人民(mín)共和国劳动法》

　　第十六条 劳动(dòng)合同是(shì)劳动者(zhě)与用人单位(wèi)确立劳动关(guān)系、明(míng)确双方权利和义(yì)务的(de)协议。

　　建立劳(láo)动关(guān)系应(yīng)当订立劳动合同。

　　第十七条 订立和变更劳动(dòng)合同，应当遵(zūn)循平等(děng)自愿、协商一(yī)致的原则，不得违反法律、行(xíng)政法规的规定(dìng)。

　　劳动合同依法订立即(jí)具有法律约(yuē)束力(lì)，当(dāng)事人必须履行劳动合同规定的义(yì)务。

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