现在(zài)女性多少岁可以领养老金(jīn)？城镇职工养老保险(xiǎn)，正常退休男60，女工50周岁(suì)，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退(tuì)男50周岁女(nǚ)45周岁(suì)的。关于现在(zài)女性(xìng)多少(shǎo)岁可以领养老金以(yǐ)及现在女性多少岁可(kě)以领养老(lǎo)金(jīn)，男士多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，女职(zhí)工多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)，个(gè)人(rén)社保多少岁(suì)可以领养老金，个人缴纳社保多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金等问题，农商网(wǎng)将(jiāng)为(wèi)你整(zhěng)理以下的生(shēng)活知(zhī)识：

领养老(lǎo)金(jīn)的(de)年龄(líng)是多少

　在农场英语为什么用on不用at，在农场为什么用on the farm　领(lǐng)养老金的年龄是(shì)55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁左右(yòu)可(kě)以领。个人缴费至(zhì)少满15年(nián)，就可以到退(tuì)休年(nián)龄(líng)领(lǐng)取养老金(jīn)。

　　男(nán)职工(gōng)60岁;从事管理和(hé)科(kē)研工作的女职工55岁;从事生产(chǎn)和(hé)工(gōng)勤辅助工(gōng)作的女职(zhí)工50岁，自由(yóu)职(zhí)业者、个体(tǐ)工(gōng)商户女年满(mǎn)55周(zhōu)岁。

　　另外，党(dǎng)政机关、群众(z在农场英语为什么用on不用at，在农场为什么用on the farmhòng)团体、企业(yè)和(hé)事业单(dān)位(wèi)的女(nǚ)干部年满(mǎn)55周岁，且参加革(gé)命(mìng)工作满10年。

现在女性多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金

　　1、城镇职工养(yǎng)老保(bǎo)险，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周岁(suì)，特殊(shū)工(gōng)种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁。

　　2、灵活(huó)就业男60女(nǚ)55周岁(suì)。

　　3、城乡居民(mín)养老保险，不论男女，都是60周岁领(lǐng)取(qǔ)。

　　以上(shàng)就(jiù)是给(gěi)各位带(dài)来的关于(yú)多少(shǎo)岁可(kě)以领养老(lǎo)金的全部内容了。

女(nǚ)人(rén)多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金

　　女人多少岁可以领养老金，具体如(rú)下：

　　1、养老(lǎo)保险女性年满五(wǔ)十周岁开始(shǐ)领，达(dá)到(dào)退休(xiū)年龄(líng)，并已办理(lǐ)退休(xiū)手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在(zài)年满五十周岁(suì)的次月开始享(xiǎng)受养(yǎng)老保险待遇，符合参保条件的参保后可以按月领取养老金。

　　养老金领取需要(yào)满足领取条件的(de)劳(láo)动者(zhě)提交相关资料到社会保险行(xíng)政(zhèng)部门申(shēn)请(qǐng)办理，然(rán)后办(bàn)理相关登记，之后(hòu)每个月就可以领取(qǔ)养老金了(le)，通(tōng)常会(huì)按时将养老金打(dǎ)入指定的(de)账户。

　　女职工(gōng)退(tuì)休的条(tiáo)件(jiàn)，具(jù)体如下(xià)：

　　1.年满五十周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年的(de)；

　　2.从事有害身体健康(kāng)的工作，年满四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄满十年的(de)；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连续(xù)工龄满十年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致(zhì)残，完全丧失劳动能力的。

　　法(fǎ)律依据：《国务院(yuàn)关于工人退休(xiū)、退职的暂行办法》第(dì)一(yī)条

　　 全民所有制企业、事业单位和党政机关(guān)、群众团体的(de)工人，符(fú)合下列条件(jiàn)之一(yī)的，应该退休：

　　（一）男年满六(liù)十(shí)周岁，女年满五(wǔ)十(shí)周岁，连续工龄满十年的(de)。

　　（二）从(cóng)事井下、高空、高温、特(tè)别繁重体力(lì)劳(láo)动或(huò)者其他(tā)有害身体(tǐ)健(jiàn)康的工(gōng)作，男年(nián)满五(wǔ)十(shí)五周岁、女年满四十五(wǔ)周岁(suì)，连续工(gōng)龄满十年的。

　　本(běn)项规定(dìng)也适用于工作条件与(yǔ)工人相同的(de)基层(céng)干部。

　　（三(sān)）男年满五(wǔ)十周岁(suì)，女年满四(sì)十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并(bìng)经(jīng)劳动鉴(jiàn)定委(wěi)员会(huì)确认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因(yīn)工致残，由医(yī)院证明，并(bìng)经(jīng)劳动鉴(jiàn)定委员会确定，完(wán)全丧失劳动能力的。

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