如今的国产手机品(pǐn)牌最出名的当属华为了，华为这(zhè)些年的发展(zhǎn)可(kě)谓是(shì)步(bù)步高升，如今已经是全球领先(xiān)的信息与通(导管是什么意思 男生导管导多了会不孕不育吗tōng)信技术（ICT）解决方案供应商了，因此(cǐ)对于华为的一系(xì)列举动和(hé)公司治(zhì)理策略(lüè)大家(jiā)都(dōu)蛮好(hǎo)奇的，这其(qí)中就包(bāo)括华为员工(gōng)持股方(fāng)案(àn)，现在最大的股东(dōng)是谁股权如何分配(pèi)？华为现在(zài)最大的股东是(shì)谁你(nǐ)或许听说过(guò)，但华(huá)为的股权是如何(hé)分(fēn)配的(de)你不一(yī)定知道吧，企业现在发展(zhǎn)这(zhè)么大，绝对不(bù)可(kě)能是个别人(rén)的功劳，是很多人集(jí)体(tǐ)努力的(de)结果。

华为员工持股方案

华为技术有限(xiàn)公(gōng)司成立于1987年，该公(gōng)司专注于(yú)ICT领域，在电信运营(yíng)商(shāng)、企业(yè)、终端和(hé)云计算(suàn)等领域(yù)构筑了(le)端(duān)到端的解决方案优势，截至2016年底，华为有17多万名员工，全国工商联发(fā)布“2016中国民(mín)营企业500强”榜单，华为(wèi)以(yǐ)3950.09亿元的年营业收入成为(wèi)500强榜首，2019年2019中国民营企业500强发布(bù)，华(huá)为投资(zī)控股有(yǒu)限公(gōng)司以7212亿营收排(pái)名第一，同时华为还获得了(le)首批2019中国品(pǐn)牌强国盛典年度(dù)荣耀品(pǐn)牌(pái)的(de)殊(shū)荣。

现在的华为毫无疑问是成(chéng)功的，但(dàn)成(chéng)功背(bèi)后到底(dǐ)做了哪些(xiē)努力我们也可以了解(jiě)一下。华为是100%由(yóu)员(yuán)工持有的民营企业。股东会是(shì)公司权力机(jī)构，由工会和华(huá)为的主要创始人兼总(zǒng)裁任正非两名股东组成，工会履行股东(dōng)职责、行使(shǐ)股(gǔ)东权利的机构是(shì)持股员工代表(biǎo)会。持(chí)股(gǔ)员(yuán)工代表会(huì)由全体持股员工代表组成，代表全体持(chí)股员工行(xíng)使有关权(quán)利，其(qí)中任正非(fēi)作为公司(sī)个人(rén导管是什么意思 男生导管导多了会不孕不育吗)股(gǔ)东导管是什么意思 男生导管导多了会不孕不育吗持有公司股份，同(tóng)时也参与了(le)员工持股(gǔ)计(jì)划。

2001年底，在总(zǒng)裁任正非的强力(lì)推(tuī)行下，华为公(gōng)司实行(xíng)员工持股改革：新员(yuán)工(gōng)不(bù)再派发长期不变一元一股的股票，而老员工(gōng)的股(gǔ)票也逐渐转(zhuǎn)化为(wèi)期股，就是(shì)所谓的“虚拟受限股”。至于(yú)什么叫(jiào)虚(xū)拟受限股(gǔ)呢，这是华为(wèi)投资(zī)控股有限公司工会授予员工(gōng)的(de)一种特殊股票(piào)，每年华(huá)为会根据员工的工作水平(píng)和(hé)对公司的贡献决定其获得(dé)的股份数。员工按照公司当年净资产价格购(gòu)买(mǎi)虚拟股(gǔ)，拥有虚(xū)拟股(gǔ)的员工，可以获得一定(dìng)比例的分红。

就是(shì)这样的(de)华为员(yuán)工持股方(fāng)案让华为公(gōng)司发(fā)展的越来越好，公(gōng)司规定根(gēn)据内部的(de)评价体系，员工的虚拟(nǐ)股每年可兑(duì)现1/4，价(jià)格是最新(xīn)的(de)每(měi)股净资产(chǎn)价格(gé)，不过这项规定也有(yǒu)很多限制(zhì)条件(jiàn)，比如(rú)中高层每年有兑(duì)现额度(dù)，只能每(měi)年兑现1/10，除非离职。并且在离开(kāi)后，还要(yào)经(jīng)历公司严格(gé)的6个月审核，确认不(bù)出现创业公司的产(chǎn)品与华(huá)为(wèi)构成同(tóng)业竞(jìng)争、没有从(cóng)华(huá)为(wèi)内部挖(wā)过墙角等等条件中的(de)任何一条后，方可(kě)全额(é)兑(duì)现(xiàn)。

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