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　　赋闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从头核算？其(qí)间收取(qǔ)条件(jiàn)是。关(guān)于赋闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算以及赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算(suàn)，赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取条件累计缴费(fèi)时刻(kè)中(zhōng)连续(xù)缴费(fèi)怎样算(suàn)？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)期限等(děng)问题，农商网将(jiāng)为你收拾以(yǐ)下的(de)日(rì)子(zi)常识：

赋闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)搬运(yùn)吗(ma)

　　赋(fù)闲稳妥是能(néng)够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参(cān)保人的工作(zuò)地进行搬运，赋闲稳(wěn)妥的缴费年限累(lèi)计(jì)核算(suàn)。赋闲人员原用人单位与户(hù)籍不在(zài)同一(yī)统筹区域的，

　　能够挑(tiāo)选在原用人(rén)单位(wèi)所在地或户籍(jí)所在地享用(yòng)赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)的，先(xiān)到户籍(jí)所(suǒ)在地经(jīng)办(bàn)组(zǔ)织开具(jù)接(jiē)纳函，再到用人单位(wèi)所在地依照规则处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算

　　其(qí)间收取条件(jiàn)是(shì)

　　1、依照规则参(cān)与(yǔ)赋闲稳妥，所在单位和自己已(yǐ)依照规则实行(xíng)缴费责任满一(yī)年以上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪(jì)内非因自己(jǐ)志愿(yuàn)中止工作的(de)。

　　3、已按规则处理赋闲(xián)和求(qiú)职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费时(shí)刻满一年(nián)缺乏两(liǎng)年的(de)（收(shōu)取(qǔ)）为三个月(yuè)。

　　2、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满两年(nián)缺乏(fá)三(sān)年(nián)的(de)为六个月。

　　3、累计(jì)缴费时刻满三年缺乏四年的为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴费(fèi)时刻满四年缺乏五年(nián)的(de)为(wèi)十二个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻满五年缺乏七(qī)年(nián)的(de)为十(shí)五个月(yuè)。

　　6、累计(jì)缴费时(shí)刻满七年的(de)为十六个月。

　　今后累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)每添加一年(nián)，收取期限添加一个(gè)月，最长不超越(yuè)二十四个(gè)月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取流(liú)程

　　1、员(yuán)工停止或(huò)免(miǎn)除劳(láo)作合同7日内到(dào)受理(lǐ)赋闲稳妥管理中心经办组织进行存案(àn)，并依照要求供(gōng)给停止或(huò)免除劳作合同(tóng)证(zhèng)明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除劳作合同60日内到(dào)赋闲稳妥管理中心收取单证，然后到指定银(yín)行(xíng)收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满1年缺乏(fá)5年，可收(shōu)取12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满5年缺(quē)乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)10年以(yǐ)上，可收取(qǔ)24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料(liào)

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出具的(de)停止或许免(miǎn)除劳(láo)作合同(tóng)的(de)证明；

　　4、赋闲挂(200mm是多少米，2000mm是多少米guà)号(hào)及求职证明；

　　5、省级劳作保证(zhèng)行政部门规(guī)则的其他资(zī)料。

赋闲稳妥缴费年(nián)限怎(zěn)么核算(suàn)

　　赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi) 缴(jiǎo)费时刻按(àn)单位和(hé)员工(gōng)个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核(hé)算。

　　缴费满(mǎn)1年以(yǐ)上的，累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)5个(gè)月，核定收取赋闲稳妥金(jīn)的期限为1个月。

　　注：赋闲(xián)人员申(shēn)领(lǐng)赋(fù)闲金条件之一是赋闲前用人单位和自(zì)己现已交纳赋闲稳妥费(fèi)满1年。

　　依照(zhào)以上(shàng)方(fāng)法核算，累计缴费时(shí)刻(kè)满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个(gè)月的，按18个月核定(dìng);累计缴费(fèi)时刻10年以上(shàng)，核(hé)算收取期限超(chāo)越24个月(yuè)的，按24个月(yuè)核定。

　　也就(jiù)是(shì)说，核算(suàn)出(chū)来(lái)的成果(guǒ)为(wèi)2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限(xiàn)。

　　赋(fù)闲人(rén)员从(cóng)头工作后再次赋闲的，其收取赋(fù)闲稳妥金的期限(x200mm是多少米，2000mm是多少米iàn)能够与前次赋闲应当收(shōu)取而未(wèi)收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算，但(dàn)最(zuì)长不(bù)得超越(yuè)24个月。

　　赋闲人员收取赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限，依(yī)据赋(fù)闲(xián)人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认，最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满1年不满2年的，收(shōu)取(qǔ)3个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

　　2、累计(jì)缴费时刻2年以上不满3年的(de)，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费时刻3年以上不满4年的(de)，收取9个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻4年以(yǐ)上不满5年的(de)，收取12个月赋闲稳妥金(jīn);

　　5、累计缴费(fèi)时(shí)刻5年(nián)以上不满10年(nián)的，收取18个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费时刻(kè)按单位和(hé)员工(gōng)个(gè)人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲稳妥条(tiáo)例》第十七条赋闲人(rén)员赋(fù)闲前(qián)所在(zài)单位和自己依照规则累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满1年缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为12个月；