科长相当(dāng)于什(shén)么级(jí)别？是(shì)9-13级别的中层干部的。关(guān)于科长相当于什么(me)级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院(yuàn)科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，日本的(de)科长相当(dāng)于什么级别，医院的科长相当于(yú)什么(me)级别，大学保卫科(kē)科长相当于什么级(jí)别(bié)等(děng)问题，小编(biān)将为(wèi)你整理以下(xià)的知识答(dá)案：

科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长在公(gōng)务员体系当中(zhōng)，一(yī)般对应了9-13级别的(de)中层(céng)干部。

　　只不过，在(zài乌克兰有中国人吗，在乌克兰的中国人安全吗)单位(wèi)性质不同的(de)情况下，科长所(suǒ)在(zài)的科室职(zhí)能，亦(yì)或者是掌(zhǎng)握到(dào)的权力，会存在较大区别。

　　科长既是(shì)职级(jí)，也是职位。

　　在行(xíng)政机(jī)关中，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于最低(dī)的(de)职级。

　　在(zài)县级政府部门(mén)中，科长不是职(zhí)位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在地（市）级(jí)政府部门中，科长(zhǎng)是中层干(gàn)部，即是职位，也是职级(jí)（有些地市(shì)级政府部门为提升档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称(chēng)为(wèi)处长，但其实质(zhì)还是正科级）；在(zài)省(shěng)（市）级(jí)政府部门中，不(bù)设科长，最小的就(jiù)是副处长（副处级）。乌克兰有中国人吗，在乌克兰的中国人安全吗

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长是职位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当于该单位(wèi)的(de)中层干部。

国家公务员的级(jí)别分为十五级，职务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国(guó)务院(yuàn)总(zǒng)理：一(yī)级。

　　2、国务院(yuàn)副(fù)总理，国(guó)务(wù)委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省(shěng)级(jí)副职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡(xún)视(shì)员(yuán)：五(wǔ)至(zhì)七级。

　　6、司级副(fù)职，厅级副职，助理巡视(shì)员(yuán)：六至八级。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科员：九至十二级(jí)。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副主任科员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办(bàn)事员(yuán)：十(shí)至十五级。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好科室内的全(quán)部(bù)事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科(kē)室人(rén)员日常的出(chū)勤状况，进行考核(hé)结果上的统计。

　　3、对(duì)于科室有(yǒu)关(guān)的文件与规定制度，科长享有制定、修改的权力(lì)。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行政管理处在一些(xiē)文件上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公(gōng)司财(cái)务核(hé)算，组织(zhī)编制和审(shěn)核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会人员做(zuò)好会(huì)计核算，正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提(tí)供真(zhēn)实(shí)会计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编(biān)制和执行(xíng)财务计划，正确合理利用资金，提高资金使用效率(lǜ)，指导各车(chē)间做(zuò)好经济(jì)核算(suàn);

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结算(suàn)员按规(guī)定(dìng)程序、手(shǒu)续及时做(zuò)好资(zī)金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保(bǎo)证日常合理(lǐ)开支需要(yào)的供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关部门做好新(xīn)产品的报价(jià)工作及产品成(chéng)本(běn)定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资金定额，尤其做(zuò)好对销售费用(yòng)、制(zhì)造费用、管(guǎn)理(lǐ)费(fèi)用(yòng)的(de)控制，精打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的(de)固定(dìng)资产、低值易耗(hào)品、物料用品等财产(chǎn)、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和处理财产、物资(zī)管理中存在的(de)问题(tí)，确(què)保分公司财(cái)产、物资的合理(lǐ)使用(yòng)和(hé)安全(quán)管理;

　　7、督促(cù)相关(guān)人员重(zhòng)视应收帐款的催收工作，加速(sù)资(zī)金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项(xiàng)开(kāi)支，密切与(yǔ)各(gè)部门联(lián)系并掌握成本和费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定(dìng)期(qī)开(kāi)展(zhǎn)财(cái)务分析工(gōng)作，考核经营(yíng)成果(guǒ)，分析(xī)经营管理中存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他临时性工(gōng)作。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指一般行使政(zhèng)府(fǔ)给(gěi)予的职能，属(shǔ)于有责任的部门担任者，在中国国家公务(wù)员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性质(zhì)的不同，权利和(hé)科室的职能差距很大。

　　在企事业(yè)单位中，科长属于(yú)中(zhōng)层(céng)管理干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级正(zhèng)职(zhí)：三至四(sì)级；

　　（四）部(bù)级副职，省级副职：四(sì)至(zhì)五级；

　　（五）司级(jí)正(zhèng)职，厅级正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六）司级(jí)副职(zhí)，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处(chù)级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调(diào)研员(yuán)：七至十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十(shí)二(èr)级；

　　（十）科级(jí)副职，乡级副职，副主任(rèn)科(kē)员(yuán)：九至(zhì)十(shí)三级(jí)；

　　（十(shí)一）科(kē)员(yuán)：九(jiǔ)至(zhì)十四级(jí)。

　　科长相当于(yú)什么级别？是9-13级别(bié)的中层干(gàn)部的。关于科长相(xiāng)当于(yú)什么级别？以及(jí)国企(qǐ)的科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，法院科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，日本的科长相当于什(shén)么级别，医院的科长相当于(yú)什么级(jí)别，大(dà)学保卫(wèi)科科长相当(dāng)于什(shén)么级别等问题(tí)，小编(biān)将为(wèi)你整(zhěng)理以下(xià)的知识(shí)答案：

科长相(xiāng)当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长在公务(wù)员体系当中，一般(bān)对应了9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质不同(tóng)的情况下，科长所在的科室职能，亦(yì)或者(zhě)是掌握(wò)到的权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中(zhōng)，科长是职位，也是职级(jí)，是行(xíng)政序(xù)列中处于最低的职(zhí)级(jí)。

　　在(zài)县级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科长不是职位，而是职(zhí)级，相(xiāng)当于某某局局长(zhǎng)，其职(zhí)级为正科级；在地(dì)（市）级政(zhèng)府部门中，科长是中(zhōng)层干(gàn)部，即是职位，也是(shì)职级（有(yǒu)些地(dì)市级政府部门为提升档次，将科长称(chēng)为处长，但其实(shí)质(zhì)还(hái)是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不设科(kē)长(zhǎng)，最小的(de)就(jiù)是副处长（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不是职级(jí)，相(xiāng)当于该(gāi)单位的中层(céng)干部。

国家公务员的级(jí)别(bié)分为(wèi)十五级(jí)，职务(wù)与级别的对应关系是

　　1、国(guó)务院总理：一级(jí)。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级(jí)正(zhèng)职(zhí)：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员(yuán)：五至(zhì)七(qī)级。

　　6、司级副(fù)职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处级(jí)正职，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处(chù)级副(fù)职，县级副(fù)职，助理调研员：八(bā)至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员(yuán)：九(jiǔ)至十(shí)二级(jí)。

　　10、科级副职(zhí)，乡级(jí)副职(zhí)，副(fù)主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至(zhì)十四级(jí)。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科长的工(gōng)作(zuò)职责

　　1、具备统筹规划的能力，可(kě)以(yǐ)负责好科室内的全部事务的安排与(yǔ)部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日常的出勤状(zhuàng)况，进(jìn)行(xíng)考核(hé)结(jié)果上的统计。

　　3、对于科室有关(guān)的文件(jiàn)与(yǔ)规定制度(dù)，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情(qíng)况下，需要负责行政管(guǎn)理处(chù)在一(yī)些文件(jiàn)上的起(qǐ)草、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织编制(zhì)和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会(huì)人员做好(hǎo)会计核算，正(zhèng)确、及时、完(wán)整(zhěng)地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及(jí)时提供真实会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年(nián)编制和执行财务计划，正确合(hé)理利用资金，提高资金使用效(xiào)率，指导各车间做好经济(jì)核算;

　　3、做好资金管理，组(zǔ)织业务结(jié)算员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保证(zhèng)日常合(hé)理开支需要的供给;

　　4、积极(jí)配合相(xiāng)关部门做好(hǎo)新(xīn)产品的报价工作及产品成本定额(é)工作(zuò);

　　5、制定各部门的生(shēng)产指(zhǐ)标(biāo)、成本费用、专项资金和流动资金定额(é)，尤(yóu)其做好对销售费用、制造费用、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确(què)保经(jīng)济效益;乌克兰有中国人吗，在乌克兰的中国人安全吗

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低值易耗品、物(wù)料用(yòng)品等财产、物资(zī)的使用(yòng)、保管(guǎn)情况，注意发现和(hé)处(chù)理财产、物资管理中存在的问题，确保分公司财(cái)产、物资的合理使用和安(ān)全(quán)管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视应收帐款的催收工作，加速资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负(fù)责审(shěn)查各项开支，密切与各部门(mén)联系并掌握成本(běn)和费用水平

　　9、组织财(cái)务人员，定期开(kāi)展财务分(fēn)析工作(zuò)，考(kǎo)核经营成(chéng)果，分(fēn)析(xī)经营管理中存(cún)在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司领导(dǎo)交办的其他临时性工作(zuò)。

科长是什么级别(bié)

　　科长，是指(zhǐ)一般行使(shǐ)政府给(gěi)予的(de)职能，属于有(yǒu)责(zé)任的部门担任(rèn)者，在中国国家公(gōng)务员(yuán)体系(xì)中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性(xìng)质的不同，权利和科室的职能(néng)差距很(hěn)大。

　　在企事业单位中，科长属于中(zhōng)层管理干部。

　　（一）国务院(yuàn)总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三(sān)级；

　　（三）部级(jí)正职，省级(jí)正职：三(sān)至四级；

　　（四）部(bù)级(jí)副职，省级(jí)副职：四至五级(jí)；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六(liù)至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职(zhí)，调研员(yuán)：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职(zhí)，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副主任科员：九(jiǔ)至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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