小洲团队娇娇(jiāo)走的原因(yīn)，有想法的娇娇(jiāo)掌握自(zì)己的职业(yè)生涯：1.木秀于林，风必摧(cuī)之。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)是(shì)小洲团(tuán)队中，众多女(nǚ)生中最(zuì)优秀的一个，甚至可以说是(shì)唯(wéi)一一个。在部分粉丝(sī)心目(mù)中(zhōng)，除了小洲(zhōu)团队(duì)娇娇，其(qí)他的都没有看(kàn)到眼中；没有了(le)小洲团队娇娇，觉得(dé)缺少(shǎo)了很(hěn)多，是任何(hé)其他女(nǚ)生都无法弥补(bǔ)的，这就是(shì)小洲(zhōu)团队(duì)娇娇的不可(kě)替代性(xìng)。可惜，也会形成(chéng)其他人对(duì)她的围(wéi)击。

2.太(tài)过(guò)优秀，和老板意见(jiàn)不同。优秀的人总是如此，怎么可能会久(jiǔ)甘人下。而且有一种(zhǒng)说法是小洲团(tuán)队娇娇和老板(bǎn)似乎有一些意见(jiàn)不合，双方有一(yī)些(xiē)矛盾。很多时候发生矛盾，是因为双方的想法不同，这(zhè)种(zhǒng)想法不同，往往不(bù)是(shì)谁对(duì)谁错(cuò)的(de)问题，而是听谁的问题。老(lǎo)板肯定大于员(yuán)工，所以自然是要听(tīng)老板的(de)，可是(shì)优(yōu)秀(xiù)员(yuán)工往往(wǎng)也不(bù)愿意妥协。

3.独立自(zì)主，另立门户。小(xiǎo)洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需(xū)要人带的(de)，但是随着小洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇娇的慢(màn)慢成长，就发现这个(gè)女(nǚ)孩子(zi)的潜(qián)力和成长速(sù)度都是(shì)巨大的。对于这样有想法、有冲劲的员工，老板在喜欢同时，也会没有安全(quán)感(gǎn)，因(yīn)为可能留不住。其(qí)实到了一定的(de)程度，如(rú)果各方(fāng)面条件成熟，为(wèi)什么不选择自(zì)立(lì)门户，自己为自己打拼(pīn)呢。

4.生(shēng)命周期太短，开始转(zhuǎn)行。要知道网(wǎng)红的生命周期是(shì)很短的，时刻都伴(bàn)随着(zhe)一种被(bèi)淘(táo)汰的(de)恐惧(jù)感(gǎn)，也时刻都(dōu)在给自己找后路(lù)。小洲团(tuán)队娇娇也是如(rú)此，不可能一直当网红(hóng)，可能要转型。而且小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇娇的(de)家庭条(tiáo)件也(yě)不错，当(dāng)网红更多是为了娱乐，等(děng)到兴趣减淡，就想要找平凡的世界主要内容概括简短，平凡的世界主要内容50字另外(wài)一(yī)个(gè)稳定的工作，或许结(jié)婚生子(zi)，回归简单(dān)的生活。