现在女性多(duō)少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老金？城镇职工养(yǎng)老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部(bù)55周岁(suì)，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现(xiàn)在女性多少岁可以领养老金以及现在女性多少岁(suì)可以领养老金，男士多(duō)少岁(suì)可以领(lǐng)养老金，女职(zhí)工多少岁(suì)可(kě)以领养(yǎng)老金，个人(rén)社保多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)，个人(rén)缴纳社保(bǎo)多少岁可以领养老金等问题(tí)，农(nóng)商网将为(wèi)你整理以下的(de)生活知识：

领养老金的年龄是(shì)多(duō)少

　　领养老金(jīn)的(de)年(nián)龄是55-60岁的(de)。

　　养(yǎng)老保险一般是(shì)55-60岁左(zuǒ)右可以领。个(gè)人缴费(fèi)至少(shǎo)满15年，就(jiù)可以到退(tuì)休年龄(líng)领取(qǔ)养(yǎng)老金。

　　男职(zhí)工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅(fǔ)助工(gōng)作的女职(zhí)工(gōng)50岁，自(zì)由职业者、个体工商户女年满55周岁(suì)。

　　另外(wài)，党政机关(guān)、群众团体、企业和事业(yè)单位的女干部(bù)年满55周岁，且参加革命(mìng)工(gōng)作满(mǎn)10年(nián)。

现在女性多少岁可以领养老金

　　1、城(chéng)镇职工养大冤种什么意思，大冤种和大怨种区别老保险，正常(cháng)退休男60，女工50周岁，女干部(bù)55周(zhōu)岁(suì)，特殊工种(zhǒng)男55周(zhōu)岁(suì)，女45周岁，病退男50周岁(suì)女45周岁。

　　2、灵活就业男60女(nǚ)55周岁。

　　3、城乡居民养(yǎng)老保大冤种什么意思，大冤种和大怨种区别险，不论(lùn)男女(nǚ)，都(dōu)是(shì)60周(zhōu)岁领取。

　　以上就是(shì)给(gěi)各位(wèi)带来的关于多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)的全部内(nèi)容(róng)了。

女人(rén)多少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)

　　女人(rén)多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保险女性年满(mǎn)五(wǔ)十周岁开始领，达到退休年龄，并已办(bàn)理退休手续；

　　2、社保(bǎo)缴费满十五年的，女职(zhí)工在年满五十周岁的(de)次月开始享受养(yǎng)老(lǎo)保险待遇，符合参保条件的(de)参保(bǎo)后可以按月领取养老金。

　　养老金领取(qǔ)需(xū)要满足领取条(tiáo)件的劳动者提(tí)交相关资料到社会保险(xiǎn)行政部门申请办理(lǐ)，然后(hòu)办理相(xiāng)关登(dēng)记，之后每(měi)个月(yuè)就可以领取养大冤种什么意思，大冤种和大怨种区别老(lǎo)金(jīn)了，通常会按时将养老金打入指定的账户。

　　女职工退休的条件，具(jù)体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工(gōng)龄满十年的；

　　2.从事有害身体健(jiàn)康的(de)工(gōng)作，年满四十五(wǔ)周岁，连续(xù)工龄满(mǎn)十年(nián)的；

　　3.年满四十(shí)五周岁，连续工龄(líng)满十年，完全丧失劳(láo)动能力(lì)的；

　　4.因(yīn)工致残，完全丧(sàng)失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国务院(yuàn)关于工人退(tuì)休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所(suǒ)有制企(qǐ)业、事业单位和党政(zhèng)机关、群众团体的工人，符合(hé)下(xià)列(liè)条件之一(yī)的，应(yīng)该退休：

　　（一）男年满六十(shí)周岁，女年满五十周岁(suì)，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特(tè)别繁重(zhòng)体力劳动或者(zhě)其(qí)他有(yǒu)害身体健康的工作，男(nán)年(nián)满五十五(wǔ)周岁、女(nǚ)年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年(nián)的。

　　本(běn)项规定也适用于(yú)工作条(tiáo)件与工人相同的基层干(gàn)部。

　　（三(sān)）男(nán)年满五十周(zhōu)岁，女年满四(sì)十(shí)五周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满十(shí)年(nián)，由医院证(zhèng)明，并(bìng)经劳动(dòng)鉴定委员会确认，完全丧失劳(láo)动能(néng)力(lì)的。

　　（四）因工致(zhì)残，由医(yī)院证明，并经劳动鉴(jiàn)定(dìng)委员会确定，完全丧失劳(láo)动能力的(de)。

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